(Jednání pokračovalo v 11.35 hodin.)
Místopředseda PSP Vojtěch Filip: Vážené paní poslankyně, vážení páni poslanci, členové vlády, požádám kolegy a kolegyně, aby zaujali svá místa a případné diskuze, které se nebudou týkat programu schůze, přenesli do předsálí.
Po přerušení budeme pokračovat podle schváleného pořadu schůze bodem
1.
Vládní návrh zákona o mimořádném příspěvku zaměstnanci
při nařízené karanténě
/sněmovní tisk 1153/ - zkrácené jednání
Abychom mohli postupovat podle § 99 odst. 5, musíme posoudit, zda jsou podmínky pro projednání zmíněného návrhu zákona ve zkráceném jednání. Otevírám rozpravu k otázce zkráceného jednání tohoto tisku. Písemnou přihlášku nemám. Hlásí se někdo z místa? Není tomu tak. V tom případě končím rozpravu a přednesu návrh usnesení:
"Poslanecká sněmovna konstatuje, že nadále existují podmínky pro projednání vládního návrhu zákona o mimořádném příspěvku zaměstnanci při nařízené karanténě, sněmovní tisk 1153, ve zkráceném jednání."
Zahájil jsem hlasování číslo 8 a ptám se, kdo je pro? Kdo je proti? Děkuji vám.
Hlasování číslo 8, přítomných 100, pro 71, proti nikdo. Návrh byl schválen.
Můžeme tedy pokračovat ve zkráceném jednání s projednáním tohoto tisku. Požádám paní ministryni práce a sociálních věcí Janu Maláčovou, aby zaujala místo u stolku zpravodajů. O totéž požádám paní poslankyni Alenu Gajdůškovou, zpravodajku výboru pro sociální politiku, která je také přítomna a připravena. Paní ministryně z pověření vlády přednese úvodní slovo. Prosím, paní ministryně, máte slovo.
Ministryně práce a sociálních věcí ČR Jana Maláčová Děkuji, pane předsedající. Vážené paní poslankyně, vážení páni poslanci, dovolte mi, abych krátce představila vládní návrh zákona o mimořádném příspěvku zaměstnanci při nařízené karanténě. Říkáme tomu zkráceně izolačka. Cílem tohoto návrhu je motivovat lidi k testování, nahlašování kontaktů a vstupů do karantény nebo izolace, což by mělo zamezit dalšímu šíření infekce mezi lidmi.
Jen jedna třetina lidí s příznaky nebo po rizikovém kontaktu jde na testy. To považujeme opravdu za velmi nízké číslo, které komplikuje boj s pandemií. Lidé také v případě onemocnění COVID-19 nahlašují méně kontaktů, než odpovídá skutečnosti. V průměru lidé při trasování nahlašují pouze jednu osobu, se kterou byli v epidemiologicky významném kontaktu. Například za listopad až leden se průměrný počet nahlášených kontaktů při trasování pohyboval v rozmezí 0,7 až 1,3 kontaktu. V průzkumech přitom lidé uvádějí pět šest kontaktů za týden, a to bez roušky a na více než 15 minut. Jak je to možné? Vysvětlení je nabíledni. Obava z testování nebo také obava z toho, že pošlete do karantény své nejbližší, své přátele a kolegy, a tím pádem je připravíte o výraznou část příjmů.
My se právě domníváme - je to vládní návrh zákona - že propad příjmu je jedna z příčin nízké motivace. Myslím si, že se tomu nelze divit. V případě karantény či izolace dostanou lidé 60 % redukované hrubé mzdy. Například člověk s minimální mzdou přijde za deset dní v karanténě o více než 2 500 korun, u člověka s příjmem 20 000 hrubého dochází k poklesu příjmu o více než 3 000 korun atd. atd. Konkrétní částky můžu pak vyjmenovat. (V sále je velký hluk, ministryně se odmlčela.)
Místopředseda PSP Vojtěch Filip: Paní ministryně, já vám rozumím. Požádám sněmovnu o klid. Nenuťte mě, abych jmenoval jednotlivé kolegy a kolegyně. Pokud máte jiné téma, než je tisk 1153, prosím, zásadně v předsálí! Prosím, pokračujte.
Ministryně práce a sociálních věcí ČR Jana Maláčová Právě na tento výrazný propad příjmů reaguje izolačka. Naším návrhem chceme občany motivovat a zlepšit finanční situaci těch, kteří se chovají zodpovědně, zůstávají v izolaci a jsou za to dnes bohužel trestáni výrazným poklesem příjmů. Zodpovědné chování nesmíme trestat. O tom jsem přesvědčena. Díky izolačce by se lidé neměli obávat testování či nahlašování skutečného počtu kontaktů. Tento zákon je tak podmínkou pro opravdu funkční trasování. (Hluk a neklid v sále trvá.)
Teď mi dovolte, abych vám krátce představila principy. Dle našeho návrhu bude zaměstnavatel vyplácet zaměstnanci k náhradě příjmu navíc bonus v maximální výši 370 korun za každý kalendářní den karantény nebo izolace. Tento příspěvek bude zaměstnavatel vyplácet po dobu nejdéle 10 kalendářních dnů. ***
